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APPEL A CANDIDATURE

CHARGE(E) DE MISSION ADMINISTRATIF ET FINANCIER 

Rattaché(e) à la secrétaire générale de la SPL M3E, les missions principales :

Il/Elle assure le suivi administratif et financier ;

Il/Elle assure les tâches administratives diverses,

Il/Elle assure le suivi du budget ;

Il/Elle gère la trésorerie ;

Il/Elle assure le suivi de la comptabilité en lien avec le cabinet comptable ;

Il/Elle assure la facturation clients ;

PROFIL RECHERCHE:

  • COMPETENCES PROFESSIONNELLES :
  • Connaissance en comptabilité, audit et contrôle de gestion
  • Connaissance en comptabilité générale et analytique
  • Connaissance en gestion financière et de la trésorerie
  • Connaissance de la fiscalité
  • Connaissance du code des marchés publics
  • APTITUDE PROFESSIONNELLES :
  • Dynamisme,
  • Réactivité,
  • Discrétion,
  • Rigueur,
  • Autonomie,
  • Sens de l’organisation,
  • Réactivité,
  • Esprit d’analyse et de synthèse,
  • Polyvalence, avoir un bon relationnel
  • Aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Maitrise des outils informatiques et bureautiques
  • EXPERIENCE ET NIVEAU DE QUALIFICATION :

Bac +3 formation en comptabilité, gestion des entreprises ou administration complétée par une expérience professionnelle significative en gestion administrative et financière

  • TYPE DE CONTRAT :

CDI avec période d’essai de 4 mois – Statut Cadre

  • ENVOI DE LA CANDIDATURE :

Le candidat enverra un CV actualisé et un courrier de motivation et de présentation de son parcours. Les documents sont à envoyer à : f.fratoni@m3e.corsica avant le 4 juillet 2025.

Les entretiens auront lieu la semaine du 7 juillet.

PRISE DE POSTE SOUHAITEE : Septembre 2025

APPEL A CANDIDATURE

CHARGE(E) DE MISSION COMMERCE CŒUR DE VILLE

Rattaché à la Directrice de l’animation économique et commerciale de la SPL M3E, les missions principales :

Il/Elle assure la mise en œuvre de la politique locale du commerce et du soutien aux activités commerciales d’intérêt communautaire

Il/Elle assure l’accompagnement de la restructuration du centre-ville par le soutien à la l’innovation du commerce de proximité

Il/Elle assure la mise en œuvre des dispositifs d’accompagnement et de développement commercial

Il/Elle assure le renforcement de l’attractivité de la vie commerciale locale

PROFIL RECHERCHE:

  • COMPETENCES PROFESSIONNELLES :

-Connaissance du tissu partenarial

-Connaissance en urbanisme commercial

-Connaissance des enjeux du développement économique et du commerce

-Compétence juridique (droit du commerce, droit public et urbanisme)

-Connaissance du code des marchés publics

-Connaissance des techniques de communication et de négociation

  • APTITUDE PROFESSIONNELLES :

-Qualités relationnelles et rédactionnelles,

-Outils bureautiques,

-Gestion en mode projet,

-Savoir fédérer,

-Autonomie,

-Rigueur,

-Sens de l’organisation,

-Polyvalence,

-Avoir le sens de la discrétion et du secret professionnel,

-Disponible,

-Bon relationnel

  • EXPERIENCE ET NIVEAU DE QUALIFICATION :

Bac +5 dans le domaine du développement local, de l’aménagement du territoire, du commerce ou du marketing territorial et une expérience professionnelle significative sur des fonctions similaires.

  • TYPE DE CONTRAT :

CDD 6 mois remplacement congé maternité – Statut Cadre

  • ENVOI DE LA CANDIDATURE :

Le candidat enverra un CV actualisé et un courrier de motivation et de présentation de son parcours. Les documents sont à envoyer à : f.fratoni@m3e.corsica avant le 4 juillet 2025.

Les entretiens auront lieu la semaine du 7 juillet.

PRISE DE POSTE SOUHAITEE : Septembre 2025